Connecticut ha sido durante mucho tiempo un líder en la promoción de la igualdad, pero el liderazgo requiere una vigilancia constante. En un momento en que las personas LGBTQ+, especialmente la comunidad transgénero, enfrentan ataques sin precedentes en todo el país, nuestro estado no solo debe defender los avances, sino también impulsarlos. La comunidad LGBTQ+ no es un bloque monolítico; incluye a personas de todas las razas, etnias, religiones, edades, condiciones de discapacidad, situaciones económicas y experiencias migratorias, y muchas de ellas enfrentan formas superpuestas de discriminación y desigualdad. Connecticut puede seguir siendo un líder a nivel nacional, sin importar quién sea el presidente, pero necesitamos un gobernador que sea proactivo en la protección de la dignidad, la seguridad y las oportunidades de la comunidad LGBTQ+.

Las soluciones:

• Garantizar que la atención de afirmación de género sea accesible y asequible para todos:

  Durante años, Connecticut ha estado a la vanguardia en garantizar el acceso a la atención médica para las personas transgénero, de género diverso e intersexuales (TGI). Sin embargo, las recientes medidas federales están socavando ese progreso, especialmente para los adolescentes transgénero, a pesar de que esta atención sigue siendo legal y está protegida por la ley estatal. Mientras tanto, Lamont ha guardado silencio mientras los hospitales de todo el país han ido suspendiendo discretamente la atención de afirmación de género bajo presión federal. El resultado es una brecha cada vez mayor en el acceso a servicios médicamente necesarios para los pacientes, junto con una creciente incertidumbre operativa para los proveedores. Si recibes fondos estatales, debes respetar los valores de nuestro estado. Por eso, como gobernador, apoyaré lo siguiente:

  • Ofrecer cobertura para la atención de afirmación de género bajo mi plan de Opción Pública real y prohibir las exclusiones categóricas para dicha atención en todos los planes de salud regulados por el estado.

  • Invertir en programas que aumenten el número de proveedores con competencia cultural en todo el estado.

  • Los acuerdos de financiamiento con los proveedores incluirán requisitos explícitos de no discriminación que abarquen la atención de reafirmación de género.

• Seguiré fortaleciendo la Ley de Protección de Connecticut:

  La Ley de Protección de Connecticut protege a pacientes y proveedores de ser procesados fuera del estado por una atención que aquí es legal. El gobernador Lamont pudo haber promulgado el proyecto de ley, pero desde entonces no ha hecho nada para fortalecerla, especialmente para ampliar las protecciones a los proveedores. Como gobernador, haré lo siguiente:

  • Defenderé la ley de protección, la ampliaré para que cubra la telesalud interestatal y eliminaré todas las brechas que los defensores señalen como motivo de preocupación.

  • Me comprometeré a no extraditar nunca a nadie acusado por otro estado por recibir o brindar atención médica que la ley de Connecticut protege.

• Protección de datos y privacidad:

  El gobierno federal se está extralimitando cada vez más, exigiendo acceso a información sensible que va desde datos de inmigración hasta registros de votantes. Las agencias federales también han solicitado acceso a información protegida de pacientes relacionada con la atención de reafirmación de género y han tomado medidas que socavan los derechos de privacidad de los estudiantes. Al mismo tiempo, decisiones recientes de la Corte Suprema de los Estados Unidos han generado serias preocupaciones sobre la revelación forzada de la identidad de los estudiantes y la normalización del acoso y la discriminación contra los jóvenes LGBTQ+ bajo el pretexto de la libertad de expresión. Connecticut debe actuar con urgencia para salvaguardar la privacidad y la seguridad de las personas LGBTQ+, especialmente en lo que respecta a los datos de salud y educación. Como gobernador, haré lo siguiente:

  • Restringir el uso de todos los datos de salud estatales que puedan servir de base para cualquier investigación federal dirigida contra personas LGBTQ+ por su identidad o por la atención que hayan recibido. Esto incluye registros de seguros, registros de farmacias y cualquier dato en poder de las agencias estatales.

  • Estableceré plazos de retención breves y específicos, requisitos de orden judicial para las búsquedas retroactivas y una prohibición estricta de compartir datos con investigaciones de otros estados.

  • Fortaleceré las regulaciones existentes para evitar que las redes de cámaras corporativas compartan datos de Connecticut con investigaciones federales.

• Escuelas seguras y inclusivas

  El derecho a la educación está garantizado por nuestra Constitución estatal; sin embargo, para demasiados estudiantes LGBTQ+ en Connecticut, esa promesa sigue sin cumplirse. Los entornos escolares hostiles siguen comprometiendo el éxito académico de los estudiantes, limitan sus aspiraciones de acceder a la educación superior y afectan negativamente su bienestar general, lo que, en última instancia, restringe sus oportunidades sociales y económicas futuras. Financiar plenamente las escuelas de Connecticut significa proporcionarles los recursos necesarios para garantizar la seguridad y el bienestar de todos los niños, especialmente de los jóvenes LGBTQ+. Como gobernador, apoyaré lo siguiente:

  • Crear una iniciativa conjunta con el Departamento de Educación del Estado y la Red de Justicia y Oportunidades LGBTQ+ para establecer un Programa de Escuelas Seguras para Estudiantes LGBTQ+.

  • Exigir que cada distrito escolar de Connecticut adopte y mantenga una política integral de no discriminación para los estudiantes que cubra todas las categorías protegidas por la ley estatal: orientación sexual, identidad de género, raza, discapacidad, origen nacional, estatus migratorio y más.

  • Proporcionar a las escuelas públicas los recursos necesarios para contratar y capacitar a profesionales de la salud mental que puedan brindar atención inclusiva para la comunidad LGBTQ+.

  • Crear e incluir en el plan de estudios escolar una educación integral, adecuada a la edad e inclusiva para la comunidad LGBTQ+.

• Apoyo habitacional para personas LGBTQ+

  El 17 % de las personas LGBTQ+ ha vivido en la calle en algún momento de su vida —casi tres veces la tasa de la población general. En Connecticut, los jóvenes LGBTQIA+ están dramáticamente sobrerrepresentados entre nuestra población sin hogar. La respuesta del estado ha sido insuficiente. Existe financiamiento general para albergues juveniles, pero son escasas las camas en albergues que sean acogedores, seguros y enfocados específicamente en la comunidad LGBTQIA+. Nadie debería tener que elegir entre temer por su seguridad o enfrentarse a la falta de vivienda. Es por eso que, como gobernador, apoyaré lo siguiente:

  • Financiamiento específico para albergues juveniles y viviendas de transición que sean inclusivos para la comunidad LGBTQ+, y garantizar que los servicios de vivienda generales sean genuinamente seguros y acogedores para las personas LGBTQ+ de todas las edades.

  • Exigir capacitación en competencia cultural LGBTQ+ para todo el personal de los programas de vivienda financiados por el estado, con mecanismos de rendición de cuentas vinculados a los fondos estatales.

  • Apoyar las protecciones contra los desalojos por «causa justa» para que nadie pierda su vivienda únicamente por ser quien es.

  • Garantizar que las iniciativas de vivienda para personas mayores incluyan explícitamente protecciones y entornos inclusivos para las personas mayores LGBTQ+.

• Personas mayores LGBTQ+

  A medida que la población LGBTQ+ de Connecticut envejece, garantizar el acceso equitativo a una atención inclusiva y culturalmente competente debe convertirse en una prioridad cada vez mayor. Las personas mayores LGBTQ+ suelen enfrentar desafíos en la atención médica a domicilio, la rehabilitación a corto plazo, los entornos de cuidados a largo plazo y los servicios de cuidados paliativos, incluyendo la discriminación, el aislamiento social y la preocupación de que no se respeten sus identidades y relaciones. Connecticut debe trabajar para garantizar que todas las personas mayores puedan envejecer con dignidad, fortaleciendo las protecciones contra la discriminación, mejorando la capacitación de los proveedores y promoviendo prácticas inclusivas en todo el continuo de atención.

  • Ampliar la Carta de Derechos de las Personas Mayores para que abarque la atención médica a domicilio, las estancias de rehabilitación a corto plazo y los cuidados paliativos.